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Formación Municipal

Programa de formación del personal municipal

El decreto 7064/16 creó el programa de FORMACIÓN DEL PERSONAL MUNICIPAL bajo la dependencia de la Secretaría de Gobierno y Monitoreo Institucional y aprobó el plan de capacitación permanente compuesto por seis elementos


Capacitación inicial
Capacitación para la función
Capacitación de refuerzos

Todo agente debe aprobar anualmente los módulos de refuerzo de su capacitación para la función, que establezca el Departamento Ejecutivo en consenso con su superior jerárquico. Duración 3 meses.

Capacitación técnica

Planes de capacitación en tópicos específicos ofrecidos para agentes que demuestren idoneidad para la función o en oportunidad de cubrir vacantes que requieran dichos conocimientos.

Capacitación alternativa

Herramientas de capacitación provistas por el Departamento Ejecutivo para acompañar la capacitación del personal tales como cuadernillos, plantillas, foros, cursos on line etc.

Capacitación externa

Formación externa al municipio solventada por el Departamento Ejecutivo.

"Este programa surge para mejorar la calidad de atención a los vecinos porque somos nosotros quienes nos debemos a ellos. Estoy convencido de que seremos un municipio modelo con este importante programa"

Leonardo Nardini 
Intendente Municipal

Programa de formación del personal municipal

 

Capacitación para la función
En Marzo comienza el curso de Expedientes Municipales.

01: Expedientes administrativos.
02: Incidencias de expedientes.
03: Cuerpos, alcances y agregados.
04: Movimientos de expedientes.
05: Expedientes electrónicos.

Informes e Inscripción en la Dirección General de Administración
Int. 1266, Sr. Jorge Boada.

IMPORTANTE: El Programa de capacitación inicial esta dirigido exclusivamente para personal municipal del Municipio de Malvinas Argentinas.

* Aquellos agentes que a la fecha tengan módulos pendientes de cursar podrán hacerlo sin necesidad de volverse a inscribir. Para hacerlo deberán presentarse en las fechas de cursada de otras comisiones informando esta situación en el momento del ingreso a la clase.


PROGRAMA DE FORMACIÓN DEL PERSONAL MUNICIPAL

Para todo agente que registre fecha de ingreso al Municipio posterior al 1 de enero de 2015 o que voluntariamente se inscriba, cualquiera sea la fecha de ingreso. Duración 3 meses.

MÓDULOS

Cada módulo se lleva a cabo en una clase de 90 minutos. Cada semana a la misma hora y lugar se desarrollará el módulo siguiente.

FRANJA HORARIA

Los cursos se dan en días de semana en distintos lugares preparados para ello, en tres franjas horarias distintas: De diez a doce horas, de doce a catorce horas y de catorce a dieciséis horas.

LISTA DE MÓDULOS

  • El municipio.
  • Procedimiento administrativo.
  • Salud en malvinas.
  • Servicio a los vecinos.
  • Higiene y seguridad laboral.

METODOLOGÍA.

Los agentes deben haber leído el cuadernillo antes de la clase, debido a que durante su transcurso se harán preguntas sobre el mismo y se aclararán las dudas que surgieran. Caso contrario se les dificultará su comprensión.

APROBACIÓN.

Para aprobar la capacitación inicial, los agentes deberán contar con el 100% de la asistencia y aprobar la evaluación final, con derecho a un recuperatorio.

PROAA

Programa de Articulación Administrativa

Cuadernillos Presentaciones

Cronograma de comisiones

Verifique lugares, fechas y horarios de cada módulo. No Pierda la asistencia de cada módulo.

Comisiones para Módulo 1 El municipio
Comisiones para Módulo 2 Procedimiento Administrativo
Comisiones para Módulo 3 Salud en Malvinas
Comisiones para Módulo 4 Higiene y seguridad laboral
Comisiones para Módulo 5 Servicio a los vecinos
Fechas de exámenes

Contacto e Información

Dirección de Capacitación

Int. 1590
dircapacitacion@malvinas.gov.ar

Dirección General de Administración
Dr. Jorge Sparvoli

Int. 1266
jsparvoli@gmail.com